Как Псковвтомет оцифровал обучение с помощью платформы

Информация не актуальна

В компании работает более 400 сотрудников - каждого нужно обучить и своевременно сообщить об изменениях в работе.

Роль обучения в компании

Сотрудники ПСКОВВТОРМЕТ должны знать внутреннюю документацию как по своей должности, так и компании. Для этого используют обучение. Сначала в компании передавали знания с помощью распечатанных материалов, а каждые 3 месяца проводили аттестацию на листочках. За все время накопилось много папок и бумаг, в которых можно потеряться. Тогда было принято решение - оптимизировать и структурировать знания с помощью онлайн платформы Unicraft.

Разработка онлайн-курсов

Некоторые материалы были разработаны ранее, оставалось только перенести их с бумаги в электронный вид. Так появились первые курсы - должностные инструкции для водителей и их руководителей. Остальные курсы создавали с нуля. В их разработке участвовали отдел обучения и начальники отделов - создавали материалы и тесты, записывали видео. Постепенно на платформе появилось 88 курсов по всем должностям компании.

Зачем нужна платформа Unicraft

Сотрудники были первыми, кто оценил преимущество внедрения платформы Unicraft - нужный материал всегда доступен и под рукой. Например, во время обеда можно освежить знания по нормативным документам или ознакомиться с новым приказом, используя приложение Unicraft.

Отдел обучения следит за процессом прохождения курсов и анализирует обучение, используя отчетность: когда сотрудник прошел тест, как быстро прошел курс, сколько попыток использовал при прохождении тестирования, сколько баллов набрал и другие данные. Благодаря Unicraft у сотрудников отдела обучения появилось время и на другие задачи.